中铁电气化铁路运营管理有限公司
一、具有市场竞争力的薪资福利
薪资待遇：
为员工缴纳“六险两金”：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、企业补充医疗保险、住房公积金和企业年金；发放各类津贴：节日补助、流动津贴、探亲交通补贴、防暑降温补贴等。
全日制高校毕业生见习期内月平均综合收入硕士研究生不低于6000元，本科毕业生不低于5000元。
双一流、铁路院校工程技术类主专业毕业生，入职时可领取一次性生活补贴5000元，同时实行特殊补贴，标准为500元/月，补贴3年，见习期月均综合收入硕士研究生不低于7000元，本科生不低于6000元。
取得执业资格证书并在公司注册成功后，享受20000-26000一次性奖励和1000元/月 津贴，有增项的并按300元/月予以增加。
上述薪资为公司统一最低收入指导线，具体薪资标准以应聘者与单位面谈为准。
休假制度：
公司根据实际情况实行标准、轮班、不定时等工时制度，其中轮班工时制度为每季度工作63天、休息27天（可采用月或季集中工作、集中休息），同时享有婚假、产假、年休假等假期。
员工食宿：为员工免费提供员工宿舍，配备有员工食堂。
二、主要工作地点
公司其他单位：呼和浩特公司、西安维管处、太原维管公司、邯黄维管公司、济南维管处、南昌维管处、上海维管处、北京维管段等。
三、招聘对象及专业
招聘对象：2023-2024届本科及以上学历应届毕业生；
招聘专业：电气工程类、自动化类、电子信息类；机械车辆类、交通运输（工程）类。
为2025届以上专业毕业生提供假期社会实践、实习机会，毕业时可优先应聘就业。
招聘培养方向：供电工程师；通信工程师；检修工程师等。
四、完善的培训体系和多通道发展路径
公司具备完善的员工培训体系，多方位、多层次开展各类培训，实施个人定制的职业生涯规划，推行“双导师”、“轮岗锻炼”等多种培养措施，提供行政及技术职称晋升等职业发展通道，实行“公开竞聘”人才选拔机制， 崇尚能力与价值创造，促进员工个人职业全面发展与价值共赢。
中铁电化运管公司期待您的加盟，同铸辉煌！
五、联系方式
gzcrlzy@163.com （广州维管处招聘专用）
ztdhyggs2024@126.com（公司其他单位）