采购总监/副总监（海口）8000-15000元/月
1、与公司各部门进行协作，推进各项业务开展，尤其对接公司业务管理部门；
2、监督、指导部门内人员工作开展，确保部门人员各项业绩指标顺利达成；
3、与上游供应商（生产企业、批发企业等）各级领导联系，进行业务对接。
1、大专及以上学历，3年以上从事医药采购工作经验；
3、具备客情维护资源，善于总结及分析问题，带领团队开拓新业务。
销售总监/副总监 10000-20000元/月
工作职责：
1、执行公司整体营销战略，对部门绩效达成负责，做好销售、回款、账龄压缩及其他考核指标的达成；
2、监督、指导、落实分管部门日常工作，确实推动部门各项工作的顺利开展；
3、及时了解客户动态、行业动态，并制定行之有效的应对策略；
4、做好部门团队建设与人员管理，确保团队稳定且人员得到成长。
任职资格：
1、大专及以上学历，管理、市场营销、医药等相关专业；
2、5年以上医药行业营销管理工作经验；
3、工作细致、严谨、逻辑思维能力强，具有较强的管理、谈判、决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；
4、爱岗敬业，具有高度的工作热情、责任感与优秀的职业素养；
5、熟练使用office等办公软件。
医疗器械销售总监/副总监 10000-20000元/月
岗位职责：
1、负责辖区内市场信息收集及医疗客户招、投标工作；
2、负责辖区内医疗终端市场开拓及销售服务工作；
4、监督、指导下属工作开展，确保业绩指标顺利达成；
5、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，医药、市场营销等相关专业；
2、4年以上医疗器械产品销售工作经验，具备较强的沟通能力及业务开拓能力；
3、熟悉医疗器械等相关知识、医院终端业务操作流程；
4、较强的计算机操作能力，熟练应用office等工具。
采购经理/副经理 6000-10000元/月
工作职责：
1、与公司各部门进行协作，推进业务开展；
2、监督、指导下属工作开展，确保业绩指标顺利达成；
3、与上游供应商（生产企业、批发企业等）各级领导联系，进行业务对接。
任职资格：
1、本科及以上学历，3年以上从事医药采购工作经验；
2、责任心强，有较强的纪律性、执行力；
3、具备客情维护资源，善于总结及分析问题，带领团队开拓新业务。
质量管理经理 6000-10000元/月
工作职责：
1、负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实；建立并实施公司质量管理体系，改善公司的质量管理工作。
2、负责开展质量风险评估以及各种质量管理活动的执行与推动。
3、负责不合格品的管理，制定不合格品的预防和纠正措施，并予以督导执行职责。
4、负责检验仪器、量具等设备的管理工作。
5、监督、检查质量管理记录。
6、负责计算机系统的质量把控。
7、负责质量管理信息的收集、传导与回复、质量成本的分析与控制工作。
8、负责组织各部门开展内部质量审核。
9、负责连锁门店的质量监督指导及巡检。
任职资格：
1、大专及以上学历，药学、医学检验、医学、生物、化学等相关专业，具有执业药师资格证书。
2、3年及以上医药连锁企业质量管理工作经验者优先考虑。
3、熟悉计算机操作常见的办公软件应用。
4、工作踏实认真细致，良好沟通协调能力，一定的文字表达能力；有较强的工作责任心；能吃苦耐劳，团结协作精神。
海口药店执业药师 6000-8000元/月
工作职责：
1、 GSP工作全面统筹管理；
2、 对公司相关岗位人员、新进职员进行培训；
3、 对外提供相关资质资料；
4、 电子监管数据上传及相关软件、接口维护；
5、 换证、变更等具体事务的办理、跟进；
6、 药品进货情况质量评审和供货商资信评审；
7、 质量方针和目标制定；
8、 药品报废销毁处理；
9、 药监部门的日常工作沟通。
任职资格：
1、正直善良有担当，爱岗敬业有理想；
2、大专及以上学历，医药相关专业优先；
3、3年以上相关工作经验；
4、无色盲、色弱；
5、有良好的组织协调能力、指导能力、合作能力；
6、熟悉使用办公常用软件、GSP管理软件；
7、具有执业药师资格证。
医疗器械销售主管/专员 4000-8000元/月
岗位职责：
1、负责辖区内市场信息收集及医疗客户招、投标工作；
2、负责辖区内医疗终端市场开拓及销售服务工作；
3、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，医药、市场营销等相关专业；
2、一年以上医疗器械产品销售工作经验，具备较强的沟通能力及业务开拓能力；
3、熟悉医疗器械等相关知识、医院终端业务操作流程；
4、较强的计算机操作能力，熟练应用office等工具。
行政主管 5000-7000元/月
岗位职责：
1、负责制定、修订、执行、监督公司各项行政规章制度和编制行政预算；
2、负责公司日常行政工作的运行，包括固定资产的管理、调配及维护工作、档案管理、办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议；
3、负责外联工作及办理公司所需各项证照；组织、协调公司年会、员工活动及各类会议；
4、负责部门重要合同及文档管理，包括录入、扫描、存档及合同的查询及借阅手续的办理；
5、负责员工日常行为规范的监督与管理工作；
6、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，行政管理等相关专业；3年及以上行政相关工作经验，特别优秀者可适当放宽条件；
2、熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理执行等方面有丰富的实践经验；
3、熟练操作word、Excel等办公软件及办公设备；
4、具有良好的沟通能力、分析能力、解决问题的能力、自我学习能力，团队合作精神、服务意识；
5、性格开朗，待人热诚，品行正直、诚实，有敬业心和责任心，工作思路清晰，考虑问题细致，原则性强。
连锁行政主管/专员 4500-7000元/月
工作职责：
1. 负责公司办公用品、日常耗材的保管、采购及发放，并对各类用品的领用做好登记。
2. 负责公司来宾的接待。
3. 负责各类会议的组织筹备工作，并做好会议记录，整理会议纪要。
4. 负责门店的租金、水、电及信息等费用管理。
5. 完成上级领导交代的其他工作。
任职资格：
1. 本科及以上学历，文秘或行政相关专业优先。
2. 有2年及以上相关工作经验优先，亦可接受优秀应届毕业生。
3. 熟练使用办公软件。
4. 工作细致认真，责任心强， 具备良好的写作能力、沟通、协调能力。
连锁信息运维专员 4000-7000元/月
工作职责：
负责连锁公司ERP系统、流向平台、医保系统、美团平台等信息运维工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，软件工程、电子信息等相关专业。
2、熟悉掌握oracle语言、SAP的MMFISD模板与ABAP语言、OFFICE等相关软件。
3、有零售连锁相关企业工作经验者优先。
采购员 4000-6000元/月
工作职责：
1.首营资料的索取及建档;
2.商品采购计划的处理，编制采购订单，缺货登记的回复等;
3.采购计划执行跟进，跟踪货品发货、入库追踪、处理到货异常问题;
4. 缺失资料、冲差资料的催收;
5.完成领导交代的其他工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，医药、生物、化学等相关专业，有从事药品采购工作经验或销售经验优先;
2.熟悉办公软件使用，特别是数据分析汇总功能;
3.责任心强，有较强的纪律性、执行力人员;
4.性格外向，善于表达沟通。
物流专员 4000-6000元/月
工作职责：
1、负责仓库药品的收货、入库、上架、保管、盘点、出库拣选、复核、按线路完成备货、药品打包、安排第三方物流发运的工作。
2、负责库存盘点差异的核查跟进处理及反馈。
3、负责仓库6S工作，做到仓库卫生干净、货品摆放整齐。
4、协助上级完成建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程。
5、完成领导安排的其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，物流管理专业。
2、具备良好的文字写作、沟通表达能力。
3、熟练使用Word、Excel等办公软件。
4、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识。
5、具有第三方物流工作经验者优先考虑。
开单员 4000-5500元/月
工作职责：
1、解决销售部门各类订单问题，通过跨部门沟通协调，确保订单成功开制；
2、跟进订单并处理订单，积极与客户、业务员及相关部门沟通；
3、协助业务员处理换货、销退，录入相关信息。录入收货通知单，及时与物流部调度沟通，反馈审批结果，监督完成情况；
4、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，医药卫生，财务、药学、经济管理；
2、熟练掌握office办公软件和办公自动化设备经验；
3、工作细心，有责任心，有团队合作精神，有一定抗压能力；
4、了解药学知识，有医疗或医药行业工作经验优先考虑；
5、具有良好的沟通表达及协调能力，性格开朗，平易近人，主动性强 ；
6、 熟悉医药行业客户服务特殊性，有较好的客户服务意识及技巧。