工作内容:

1.开展业务拓展，收集业务信息

2.掌握招标有关要求，按招标文件要求准备资质材料，解读有关条款，并按要求进行标书的制作，整体把握招投标

的操作流程

3.完成商务洽谈，拟定项目合同，量化项目的工作内容

4.对外包、派遣项目的过程管理进行监督，促进服务质量提升，协助项目经理催款

5.领导交办的其他事务性工作

基本任职条件：

1.本科及以上学历

2.人力资源管理、管理类等相关专业

3.3年以上相关岗位工作经验

4.资质要求:

(1)有较强的文字表达能力和学习能力;(2)熟悉并掌握人力资源相关政策规定、管理制度和工作程序,(3)精通PPT的制作，熟练使用各类office办公软件

(4)具有人力资源管理师、中级经济师任职资格者优先。

5、其他要求

(1)有较强的学习能力，保密意识强

(2)有较强的沟通协调能力、逻辑思维能力，具备一定的谈判能力;(3)有较强的责任心、团队合作意识、执行力和抗压能力。